文山州出台细化措施 落实民兵权益保障优待政策

近日， 我州结合本地实际，细化出台配套措施，全面落实《云南省民兵权益保障及优待办法（试行）》，通过权益兜底、尊崇激励、惠企赋能等多项举措，切实维护民兵合法权益，激发民兵练兵备战积极性，营造全社会尊崇支持民兵工作的良好氛围。

措施明确四类优待主体，涵盖在编基干民兵、遂行应急应战任务的普通民兵、获评功勋荣誉的民兵及各类编兵企事业单位，同时保障外地基干民兵在我州境内同等享受优待，实现民兵个人与编兵单位全覆盖。

履职权益方面，我州落实刚性保障。民兵参与军事训练、战备拉动、抢险救灾、维稳安保等任务期间，所在单位视同正常出勤，足额保障薪资福利，严禁降薪调岗、解除劳动关系、抵扣年休假。军地依规发放伙食、交通补助，统一为参训民兵购置人身意外保险，严格落实伤亡抚恤和困难家庭慰问救济政策。

同时，我州推行民兵干部分级履职补助制度，根据年度考核等次差异化发放补贴，应急执勤同步享受相关待遇。常态化为民兵配发制式服装，组织免费健康体检并建立专属健康档案，全方位保障民兵履职权益与身心健康。

在荣誉激励上，坚持精神尊崇与政策优待并举。常态化开展民兵出入队仪式、评优表彰、典型宣传等工作，军地表彰民兵及子女同等条件下优先入伍，优秀民兵可受邀参加军地重大庆典活动，省级以上表彰民兵事迹将载入地方史志，将困难民兵纳入节日常态化走访慰问对象。

全州落地多项民兵便民优待，民兵凭优待证或参勤证明，可享受就医、法律援助、就业创业、消费优惠等优先服务。各县（市）动态更新并公示优待清单，公共场所规范设置优先标识，确保政策落地见效。针对编兵单位，我州落实专项扶持，对因民兵工作造成经营损失的企业予以补偿，优质编兵企业可优先参与政府采购、享受银行专属信贷优惠。

（州政府办）

（编辑：李娟 美编：陆军 二审：关韦伟 终审：徐昌建）