文山市推动零工群体“技能型”转变

2025年，文山市人力资源和社会保障局将就业工作置于民生保障的核心位置，打出一套“产业筑巢引凤、品牌赋能增收、平台精准服务、培训锻造人才、政策兜底保障”的“组合拳”。

文山市在“1+N+N”零工服务模式落地见效的基础上，聚焦技能提升与跨区域协作两大关键抓手，推动零工群体从“体力型”向“技能型”转型，为稳就业、保民生、促发展注入持久动能。依托“1+N+N”全域零工服务网络，联动村级劳务经纪人队伍，深入摸排辖区劳动力培训需求，精准对接市场用工导向，推行“培训+考证+就业+创业”全链条服务模式，有针对性地开展电商直播、叉车驾驶、电子产品装配、手工加工等紧缺工种培训，让零工群体“学有方向、练有技能、就业有门路”。目前，该市已通过秀峰零工就业服务站、静安蜂巢零工市场等阵地，常态化开展各类技能培训，切实让技能培训成为零工群体的“就业敲门砖”。

立足“1+N+N”零工服务格局，拓宽零工群体就业空间。以文山市静安区蜂巢零工市场为沪滇劳务协作重要载体，主动对接上海市优质用工资源，通过培训共建、岗位共享、定向输出等方式，让更多有技能的零工实现“跨省就业、稳定增收”。此外，文山市积极联动长三角、珠三角及省内外重点企业，建立用工需求精准对接机制，实时收集企业用工信息，累计发布省内外优质岗位4.99万个，精准匹配零工就业需求与企业用工缺口，实现零工群体增收与企业用工保障的双向共赢。

目前，文山市已全面融入文山州“四位一体”公共就业服务体系，实现县（市）之间信息互通、岗位互补、服务联动。下一步，文山市将持续优化“1+N+N”零工服务模式，进一步完善服务功能、提升服务质量，持续强化技能培训、深化劳务协作，持续巩固拓展就业帮扶成效。

（文山市人社局）

（来源：《文山日报》）

（编辑：唐雪娇 美编：张振飞 二审：谢思思 终审：徐昌建）